[서울시 뉴딜] 기업교육전문가 양성 및 취업과정 4기 실무교육(6일차)

두둥~!
서울시 뉴딜일자리 기업교육전문가 양성 및 취업과정 4기 6일차 실무교육 다녀왔어요~!
2주차 시작!

교육내용
- Team Fighting!
- 팀리더 역량평가
- Remember
- 문제해결 방법

HRD Counsulting
1. HRD Story
2. HRD Analysis
3. HRD Design
4. HRD Development
5. HRD Implement
6. HRD Evaluation

요구(Needs)
- Should, Is

요구의 유형
- 경영요구
- 수행요구
- 교육요구 / 직무환경요구

요구의 종류
- 경영요구
- 수행요구
- 교육요구
- 직무환경 요구

HRD Story
- 고객요구
- 경영요구
- 수행요구
- 교육요구
- 교육설계
- 교육개발
- 교육실시
- 학습성과
- 수행향상
- 경영성과
- 고객만족

HRD Story 실습 - 조별

회사개요	교육목표	교육생반응
경영요구	교육설계(전략)	학습성과
수행요구	교육개발	수행향상
교육요구	교육실시	경영성과

HRD Story 실습 - 발표순서
- 1조, 4조, 5조, 3조, 2조

교육훈련 담당자 업무 매뉴얼 소개 - 중앙공무원교육원
교육훈련 담당자의 자세
- 늘 깨어 있어라
- 끊임없이 학습하라
- 자신을 불태우라
- 현장에 근거하라
- 네트워크를 구축하라
- 7감을 동원하라
- 자부심을 갖자

요구분석
- 요구분석의 이해
- 요구분석의 실제
- 활용양식

HRD Analysis
- Neds Analysis(교육요구분석)
- C. H. N, A 기법 개요
- C. H. N, A 프로세스
- SME Grouping
- 교육필요점 도출 및 분류·정리방법 설명
- 교육필요점 리스트를 1차 설문으로 전환

- C. H. N, A 실습
프리랜서 역량 개발과정

HRD Story 조별 실습